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中鐵一局集團(tuán)電務(wù)工程有限公司招聘公告

時(shí)間:2023年03月10日    作者:站點(diǎn)管理人員    點(diǎn)擊量:

中鐵一局集團(tuán)電務(wù)工程有限公司招聘公告

  一、公司簡介
    中鐵一局集團(tuán)電務(wù)工程有限公司是中鐵一局集團(tuán)有限公司的全資子公司,成立于1950年,地處古城西安,公司具有機(jī)電工程施工總承包、輸變電、建筑裝修裝飾、消防設(shè)施、建筑機(jī)電安裝、建筑幕墻、電子與智能化、鐵路電務(wù)、鐵路電氣化工程專業(yè)承包壹級資質(zhì);具有建筑工程、通信工程、電力工程施工總承包、鋼結(jié)構(gòu)工程、城市及道路照明工程、環(huán)保工程專業(yè)承包二級資質(zhì)等。業(yè)務(wù)涵蓋鐵路、城市軌道交通、公路、市政、房建、光伏等多個(gè)領(lǐng)域,施工足跡遍布祖國31個(gè)省市自治區(qū),累計(jì)獲得國家優(yōu)質(zhì)工程31項(xiàng)、省部級優(yōu)質(zhì)工程94項(xiàng)。在陜西省內(nèi)多次榮獲 “陜西省建筑業(yè)百強(qiáng)企業(yè)”等榮譽(yù),連年被評為銀行AAA級企業(yè)。2022年,實(shí)現(xiàn)新簽合同額112.80億元,企業(yè)營業(yè)收入58.65億元。
    二、招聘公告
    根據(jù)公司發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    (一)招聘崗位及數(shù)量
    本次公開招聘公司科技管理部部長1人、副部長1 人。
    (二)應(yīng)聘者基本條件
    1.科技管理部部長應(yīng)聘條件:
    (1)具有碩士研究生及以上學(xué)歷。
    (2)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、大數(shù)據(jù)、電氣化、通信、信號、機(jī)電等相關(guān)專業(yè) 。

    (3)具有高級及以上職稱。
    (4)長期從事技術(shù)研發(fā)工作,熟悉建筑行業(yè)科技研發(fā)、信息化建設(shè)前沿理論,掌握業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的新技術(shù)、新理念,有一定數(shù)量的發(fā)明專利或核心期刊論文。
    (5)具備獨(dú)立解決專業(yè)技術(shù)問題的能力,能夠?yàn)槠髽I(yè)發(fā)展提供科技服務(wù)和信息化支撐。
    (6)具備良好的組織策劃、溝通協(xié)調(diào)能力,與政府、高校和行業(yè)相關(guān)單位建立良好關(guān)系,有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力,在行業(yè)內(nèi)有一定的影響力。
    (7)年齡不超過40周歲,條件特別優(yōu)異的可適當(dāng)放寬年齡。
    2.科技管理部副部長應(yīng)聘條件:
    (1)具有碩士研究生及以上學(xué)歷。
    (2)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、大數(shù)據(jù)、電氣化、通信、信號、機(jī)電等相關(guān)專業(yè) 。
    (3)具有高級及以上職稱。
    (4)從事技術(shù)研發(fā)工作5年及以上,熟悉建筑行業(yè)科技研發(fā)、信息化建設(shè)相關(guān)理論,對業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的新技術(shù)、新理念有較強(qiáng)的敏銳性,有一定數(shù)量的發(fā)明專利或核心期刊論文。
    (5)具備解決專業(yè)技術(shù)問題的能力,能夠協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部資源。
    (6)具備良好的溝通能力、較強(qiáng)的文字功底,能熟練撰寫各類項(xiàng)目報(bào)告、匯報(bào)材料。
    (7)年齡不超過35周歲,條件特別優(yōu)異的可適當(dāng)放寬年齡。
    三、工作地點(diǎn)和待遇
    1.工作地點(diǎn):西安市電務(wù)公司本部。
    2.工資待遇:部長崗位年收入不低于40萬元,副部長崗位年收入不低于30萬元,具體薪資面議。
    四、應(yīng)聘須知
    (一)報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2023年 4月10日,逾期不予受理。
    (二)報(bào)名方式:應(yīng)聘人員將《報(bào)名登記表》(附件),學(xué)歷證書、學(xué)位證書、資格證、工作業(yè)績證明等相關(guān)電子材料,打包壓縮(不得超過20M)按照“姓名+應(yīng)聘崗位”的格式命名并投遞至郵箱,電務(wù)公司將組織對資料進(jìn)行初審,初審合格者由公司人力資源部電話通知面試時(shí)間與地點(diǎn)。
    (三)其它注意事項(xiàng):
    1.應(yīng)聘人員須保證個(gè)人所提供資料的真實(shí)性,證件、業(yè)績造假者一經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格。
    2.應(yīng)聘人員務(wù)必保持手機(jī)暢通,未在要求的時(shí)限內(nèi)做出明確回復(fù)或經(jīng)過多次聯(lián)系出現(xiàn)電話無法接通等狀況,視為自動(dòng)棄權(quán)。
    五、聯(lián)系人及聯(lián)系電話
    聯(lián)系人:吳奕梁
    聯(lián)系電話:029-87868068
    郵箱:ztyjdw@163.com
    聯(lián)系地址:陜西省西安市灞橋區(qū)灞柳一路1111號

  附件:《報(bào)名登記表》

    附件:報(bào)名登記表.docx

  

來源:人力資源部
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